keyhole.jpg
Kandidatvurdering: Personlige oplysninger
 


Kandidaten udfylder hjemmefra et dokument med personlige oplysninger, der er med til at sikre, at den beslutning, som en eventuel kommende arbejdsgiver og kandidat skal træffe, sker på et så kvalitativt grundlag som muligt.
De forhold, der indgår, relaterer til kandidaten:

- motivation i relation til stillingen. Er der forbehold eller betænkeligheder, kan de komme til udtryk her.
- hidtidige karriere, inkl. vurderinger af stillinger, chefer og virksomheder
- forventninger til løn, jobstart, m.v.



De tre faseropstartsmøde - tests - interview - referencer - personvurderingsrapport